Фрилансеры – люди серьезные

Про них сегодня даже в ведущих изданиях пишут! Так, например, в вышедшем вчера номере журнала «Деньги» была опубликована статья «Финансы для фриланса», авторство которой принадлежит Алексею Новикову, ( neudoktor). Текст приводить целиком не буду – журнал можно купить в любом киоске, а статью легко найти в сети. Просто напишу несколько комментариев к статье, поскольку мне она показалась весьма познавательной и интересной.

Весь этот разговор начат в связи с кризисом. Сейчас увольняют многих талантливых и интересных людей, и почему бы им попробовать не поискать себе новое занятие? Например, выйти на просторы фриланса и не попробовать себя в новом деле? Собственно этой теме посвящен весь номер журнала, а данная статья – радостям и горестям фрилансеров, положению рынка внештатного труда.

Начнем с того, что в статье приводится статистика увеличения интереса пользователей Интернета к фрилансу.

В России рынок свободного труда не столь масштабен, но на крупнейшем профильном ресурсе Free-lance.ru зарегистрировано более 240 тыс. пользователей. Во время кризиса количество новых регистраций начало уверенно расти: сейчас более 500 человек в день размещают на сайте предложения услуг, ресурс посещают до 50 тыс. человек в день. Количество заказов тоже увеличилось — с 6 тыс. до 7,5 тыс. в месяц.

Действительно, начало неуклонно расти и количество показов ЯНдекса по запросу «фриланс». За год это число увеличилось вдвое, и серьезный рывок был сделан после «объявления» кризиса – в октябре прошлого года.

Далее приводится информация относительно того, в каких профессиях ощущается нехватка исполнителей, а в каких – заказчиков.

Судя по рейтингу дефицитных специальностей, составленному компанией Headhunter по итогам 2008 года, с началом кризиса в первую двадцатку вошел ряд позиций сферы информационных технологий: специалист по поддержке пользователей, веб-дизайнер, программист, инженер, веб-мастер. В рейтинге трудоизбыточных специальностей той же компании в первом десятке, помимо директоров всех мастей, фигурируют копирайтеры и переводчики.

К сожалению, эти данные меня совсем не радуют. Копирайтеров на рынке правда много. Причем это, на мой взгляд, совершенно не отражается на уровне качества отечественного рынка конетна. Просто большинство обывателей уверено, что стать дизайнером или программистом сложно, а вот копирайтером – раз-два и пожалуйста. Нужно лишь уметь связывать друг с другом слова, выстроить их в предложения, а потом посчитать количество знаков. Именно поэтому мы сейчас наблюдаем весьма плачевную картину – Интернет заполнен статьями самого низкого качества, если не сказать «пошиба»! Поэтому специальность «копирайтер» может и трудоизбыточна, а хорошего копирайтера на рынке найти сложно. Но это так, к слову.

Принято считать, что большинство фрилансеров — студенты или даже школьники

Да, и я бы сказала «женщины в декретных отпусках». Их тоже очень и очень много )))))

Под копирайтингом понимают написание уникальных текстов — от рекламных сообщений до полновесных статей. Главное, чтобы было соблюдено условие уникальности, то есть написанный исполнителем текст, в том числе отрывки из него, поиск в интернете выдавать не должен. К копирайтингу примыкает рерайтинг — его, так сказать, младший брат. Это вариант написания текста, когда за основу берется уже написанное — речь идет о чем-то вроде школьного изложения. Уникальность нового текста, которую можно проверить с помощью как общеизвестных поисковых систем, так и специализированных продуктов (к примеру, DCFinder), и здесь ставится во главу угла.

Эту фразу вообще в цитатник для новичка. Очень хорошее и емкое определение! Теперь посмотрим на доходы копирайтера:

Средний доход фрилансера — как средняя температура больных в клинике, уровень сильно разнится. Однако при наличии профессионального портфолио, личных контактов с заказчиками и жесткого тайм-менеджмента можно зарабатывать вполне приличные деньги. “Фрилансер с опытом довольно легко может зарабатывать 30-50 тыс. руб. в месяц”,— утверждает журналист и копирайтер Алексей Бородкин, трудящийся на этой ниве уже несколько лет.

Здесь я согласна с автором. Легко, не легко, но такую сумму в месяц копирайтер заработать может. Большой опыт и умение правильно работать с теми или иными видами текстов дают легкость и быстроту пера. Однако стоит учитывать и еще один момент, который может обмануть! Вы работаете, работаете много и упорно, пишете на разные темы и для разных заказчиков и зарабатываете 50 тысяч рублей за месяц. В следующем месяца энтузиазма убавляется. Появляется усталость, к тому же приходит ощущение, что вы по-настоящему хорошо зарабатываете, возникает привычка тратить больше денег, начинаются соблазны, отлынивания от работы и прочее. И бах (!) – в конце месяца получается всего 20 тысяч рублей и приличное количество долгов. Именно поэтому не стоит гнаться за магической формулой «Хочу получать 50 тысяч в месяц». Работайте так, чтобы фриланс не мешал полноценно жить (есть, спать, иногда выходить на улица),  трезво оценивайте силы и свои возможные доходы.

Не обходится в материале и без проблемы «кидалова» со стороны заказчиков.

Уберечь фрилансера от подобных напастей может требование выплатить аванс, а вот закон молчит. До сих пор не урегулирована ситуация с электронными деньгами, нет контроля за соблюдением трудового законодательства среди заказчиков, использующих фриланс. Нет в нашем законодательстве и понятия об эскроу — в данном случае это депонирование у третьих лиц денежной суммы на имя фрилансера с тем, чтобы она была выдана ему лишь после выполнения им задания.

Эта тема действительно очень серьезная и важная. Армия фрилансеров растет и пополняется каждый день, армия недобросовестных заказчиков увеличивается пропорционально. Всегда и везде найдется новичок, который, несмотря на написанные аршинными буквами призывы «Берите аванс, сдавайте работу поэтапно, или хотя бы выясняйте контакты заказчика», выполнит заказ просто так, на честном слове. Ну, как такого не кинуть? Меня саму за время работы фрилансером обманули уже на приличную сумму. Месячный оклад тянет. Представьте себе – месяц работы впустую!

В декабре на пресс-конференции “Метаморфозы рынка труда. Что спасет от безработицы” президент группы компаний Headhunter Юрий Вировец выразил мнение, что экономическая ситуация подтолкнет многих людей, оставшихся без работы, к тому, чтобы кардинально изменить свою жизнь: поменять профессию и/или место жительства. “Фриланс может стать выходом для людей, которые смогут пересмотреть подход к поиску работы. Для работодателей этот период может стать также переломным”,— отметил Юрий Вировец.

И это было бы выходом для многих. Не только сейчас для тех, кто был сокращен с работы, но и вообще жителей страны, особенно для регионов. Сегодня Интернет приходит даже в небольшие села, что уж говорить о городах. А между тем, в них зачастую не так много мест для работы, но есть толковая молодежь. Фриланс мог бы помочь им найти себя, получить стабильный доход, а не гнаться за призрачной мечтой о больших доходах, интересном деле и карьере в столицу или крупный город. Люди, способные самоорганизовываться и готовые работать по-новому, пригодились бы и у себя! Но работодатели пока неумолимы:

Согласно исследованию портала Superjob.ru, 31% российских компаний не видят необходимости в привлечении фрилансеров, плюс у 26% специфика работы не позволяет использовать труд удаленных работников. В то же время, по данным на декабрь 2008 года, подавляющее большинство (71%) компаний привлекает к сотрудничеству такое же количество фрилансеров, что и до кризиса, а 21% отмечает, что стали реже пользоваться услугами “удаленных” работников. “В первую очередь компании все равно урезают затраты на сотрудничество с фрилансерами, стараясь загрузить собственный персонал, сокращение которого — куда более болезненный процесс”,— подчеркивает Сергей Орловский из Nival Group.

Кризис ударил и по фрилансу.

Так или иначе, несмотря на вал резюме на биржах “удаленной” работы, говорить о реальном подъеме фриланса не приходится (вопреки мнению отдельных пользователей, рассказывающих об удачном трудоустройстве) — думается, ему придется разделить горькую кризисную судьбу с прочими сегментами рынка труда

Что на самом деле даст кризис фрилансу – поспособствует развитию или заставит «положить зубы на полку» – пока сказать сложно. С одной стороны, сейчас на рынок приходит много хороших специалистов, для которых увольнение стало лишь окончательным поводом для того, чтобы выйти в открытое плаванье и проявить свои таланты в полной мере! С другой стороны, то же рынок (по крайней мере, на первых порах) захлестнет волна «дешевых специалистов», в первую очередь, именно копирайтеров, и это приведет к снижению оплаты труда на рынке (уже месяц назад на том же Free-lance.ru появлялись предложения «необходимо написать 10 тысяч знаков уникального качественного текста, оплата 1 wmz – 1000 знаков и не центом больше»). С третьей стороны, как мы видим из приведенных данных, снижается количество работодателей, закрываются многие проекты. Что будет – покажет время.

Я могу добавить лишь одно – мои коллеги-копирайтеры со стажем и опытом завалены работой так, что вынуждены отказываться от проектов. Они не видят кризиса и не успевают даже поспать. Новички и копирайтеры, предлагающие тексты за бесценок перебиваются с хлеба на воду, обходятся небольшими и не очень стабильными заказами. Мне кажется, что это динамика скорее положительная.